咨询总监
岗位职责
您需要负责对客户的管理咨询需求进行把握，带领咨询团队发现问题、诊断问题、解决问题，管控项目进度和成果质量；您需要基于之前积累的行业或企业管理经验对某些行业或某些咨询模块进行研究，并将研究成果分享给咨询团队并开发成培训课程；您也会以专家的角色参与到新客户的开拓及老客户的维护工作中；您将会带领多元化的高素质团队将您所积累的经验发挥出最大价值并实现自我成就，同时，您将会打破职业成长瓶颈获得更广更深的发展。
详细工作内容
· 带领咨询团队按时、保质完成咨询及研究项目，咨询项目服务包含但不限于战略管理、流程管理、人力资源管理、市场营销管理等；
· 管理多个相关咨询项目的实施，控制项目质量，保证项目正常运行；
· 代表项目团队与客户进行沟通协调，正确、全面了解客户需求，主持项目成果汇报；
· 参与重要项目的洽谈及售前工作，调查并分析市场行情，不断开发新的客户与业务；
· 创新管理咨询模块的产品、工具和方法，提高管理咨询的技术及效果；
· 培养、提升咨询顾问的专业水平及项目管理水平。
任职要求
1. 重点高校硕士以上学历，MBA优先，企业管理、经济学等相关专业优先；
2. 拥有5年以上管理咨询工作经验或多年大型企业高管经验，具备先进的现代企业管理理念以及扎实的理论基础；
3. 具备优秀的管理能力，特别是优秀的团队领导、组织协调及执行能力；
4. 对管理咨询及事业发展充满热情，极强的快速学习能力和逻辑思维能力，愿意接受挑战；
5. 具备强烈的责任感及优秀的职业道德感；
6. 吃苦耐劳，适应能力强，可承受较大工作压力，可出差；
7. 熟练使用Office办公软件，精通PPT制作技术。
